Boletín Oficial de Navarra del 24/6/2020
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Fuente: Boletín Oficial de Navarra
Miércoles, 24 de junio de 2020
Número 139 - Página 6181
1. COMUNIDAD FORAL DE NAVARRA
1.2. AUTORIDADES Y PERSONAL
1.2.1. Ceses, nombramientos y otras situaciones ORDEN FORAL 109E/2020, de 3 de junio, de la Consejera de Salud, por la que se procede a la designación de las personas que deben disponer de certificado digital de representante del Departamento de Salud, Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea y Organismo Autónomo Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra.
La entrada en vigor de las Leyes 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, supone un nuevo escenario en el funcionamiento de todas las Administraciones Públicas.
Uno de los aspectos en los que incide la Ley 39/2015 es en la práctica de las notificaciones a través de medios electrónicos, forma obligadas para las notificaciones que se dirijan a las personas jurídicas. Cierto es que las Administraciones Públicas deben comunicarse a través de los canales y aplicaciones telemáticas que se contemplan en la Ley 40/2015, debiendo tener un tratamiento diferenciado del resto de personas jurídicas, acorde con su distinta naturaleza jurídica. No obstante, en el orden práctico es conveniente contar con firma electrónica de representante de cada departamento y organismo autónomo dependiente.
De conformidad con lo expuesto, el Gobierno de Navarra adoptó un Acuerdo, el 29 de marzo de 2017, por el que se autoriza a los Consejeros y Consejeras a que mediante orden foral designen a las personas que deben disponer de certificado digital de representante de sus respectivos departamentos y organismos autónomos.
En consecuencia, y en ejercicio de las facultades atribuidas por la Ley Foral 14/2004, de 3 de diciembre, del Gobierno de Navarra y de su Presidenta o Presidente, ORDENO:
1.º Designar a las siguientes personas para que dispongan del certificado digital como representantes del Servicio Navarro de SaludOsasunbidea, en las materias que se indican:
1.1. A efectos de la declaración de IVA voluntario:
Del Servicio de Presupuestos y Contabilidad del SNS-O:
Alicia Segura Maisterra.
Gabriela Daroca Da Costa.
1.2. A efectos de acceso al módulo de reclamaciones en materia de contratación pública del Portal de Contratación de Navarra:
Del Servicio de Aprovisionamiento y Servicios Generales del SNS-O:
Ainhoa Urtasun Urra.
María Antonia Zabalza Goñi.
Esther Cueli Orradre.
Del Servicio de Infraestructuras del SNS-O:
Rosalía Elcano Guerendiain.
Susana Abril Ezcurra.
Patricia Mombo Marturet.
Del Servicio de Administración y Servicios Generales en el Complejo Hospitalario de Navarra:
Oscar Luengo Díaz.
Ainhoa Pérez Artola.
Montserrat Eransus Ardaiz.
2.º Designar a las siguientes personas para que dispongan del certificado digital como representantes del Departamento de Salud:
Pilar García García.
Enrique Hugalde Elizalde.
3.º Designar a las siguientes personas para que dispongan del certificado digital como representantes del Instituto Navarro de Salud Pública y Laboral, en las materias que se indican:
A efectos de Recepcionar DEH y Carpeta Ciudadana el Estado entre otros:
Eva Bardi.
Miguel Garatea.
4.º Las designaciones efectuadas podrán ser revocadas en cualquier momento.
5.º Publicar esta Orden Foral en el Boletín Oficial de Navarra para general conocimiento.
6.º Notificar esta Orden Foral a las personas y a los Servicios designados, a la Secretaría General Técnica del Departamento de Salud, y a la Dirección General de Transformación Digital del Departamen-
to de Universidad, Innovación y Transformación Digital, a los efectos oportunos.
Pamplona, 3 de junio de 2020.La Consejera de Salud, Santos Induráin Orduna.
F2005682
1.2.2. Oposiciones y concursos. Oferta Pública de Empleo RESOLUCIÓN 745/2020, de 5 de junio, del Vicerrector de Investigación de la Universidad Pública de Navarra, por la que se convoca proceso selectivo para la contratación en régimen laboral de personal investigador para el desarrollo de proyectos del Grupo de Investigación INGEPER.
Con fecha 5 de junio de 2020 el Servicio de Investigación solicita la convocatoria de proceso selectivo para la selección de personal investigador en calidad de Colaborador de Proyecto, para el desarrollo de proyectos del Grupo de Investigación INGEPER, siendo el investigador responsable don Jesús López Taberna, Profesor Titular de Universidad adscrito al Departamento de Ingeniería Eléctrica, Electrónica y de Comunicación.
Considerando el informe-propuesta del Jefe de la Sección de Gestión de Personal, que cuenta con el visto bueno del Director del Servicio de Recursos Humanos.
En uso de las competencias delegadas por Resolución 1420/2019, de 3 de julio, del Rector de la Universidad Pública de Navarra por la que se aprueba la estructura general del equipo rectoral y se determinan sus funciones, HE RESUELTO:
Primero.Aprobar la convocatoria de proceso selectivo para la contratación en régimen laboral de personal investigador para el desarrollo de proyectos del Grupo de Investigación INGEPER, así como sus bases.
Segundo.Trasladar la presente resolución a los miembros de la Comisión de selección y al Servicio de Investigación.
Tercero.Ordenar la publicación de la presente resolución en la página web de la Universidad y en el Boletín Oficial de Navarra.
Pamplona, 5 de junio de 2020.El Vicerrector de Investigación, Francisco J. Arregui San Martín.
CONVOCATORIA DE PROCESO SELECTIVO
PARALACONTRATACIÓN EN RÉGIMEN LABORAL DE PERSONAL
INVESTIGADOR PARA EL DESARROLLO DE PROYECTOS
DELGRUPO DE INVESTIGACIÓN INGEPER
Esta convocatoria se regirá por las siguientes BASES
1.Datos generales.
Objeto de la convocatoria: es objeto de la presente convocatoria la selección de personal para su posterior contratación en régimen laboral para el desarrollo de proyectos del Grupo de Investigación INGEPER.
Categoría profesional: Colaborador de Proyecto, con carácter preeminentemente investigador.
Funciones a realizar: modelización y control de una turbina eólica de tipo DFIG de alta potencia.
Tipo de contrato: de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento de contratación del Personal Investigador de la Universidad Pública de Navarra, aprobado por acuerdo del Consejo de Gobierno de 3 de mayo de 2017, la contratación se realizará a través de la modalidad de contrato de obra o servicio determinado contemplado en el artículo 15 del Estatuto de los Trabajadores.
Duración: 18 meses, desde la firma del contrato.
Conforme a lo dispuesto en el Real Decreto 2720/1998, de 18 de diciembre, por el que se desarrolla el artículo 15 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, esta duración debe considerarse de carácter orientativo en función de la completa realización del trabajo objeto del contrato, sin que en ningún caso su duración pueda ser superior a la vigencia del proyecto, y quedando condicionada en todo caso a la correspondiente consignación presupuestaria, por lo que la falta de fondos para el proyecto de investigación será causa de extinción del contrato.
Tipo de jornada: tiempo completo.
Retribuciones: las contempladas en el Anexo del Reglamento de contratación del Personal Investigador de la Universidad Pública de Navarra, aprobado por acuerdo del Consejo de Gobierno de 3 de mayo de 2017, actualizadas al año 2019.
