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Jueves, 21 de noviembre de 2019

Don Santiago Álvarez Folgueras, a propuesta de la Federación de Padres y Madres HERRIKOA.
Don Eduardo Mayor García, a propuesta de la Federación de Padres y Madres CONCAPA.
Don Germán Chocarro Garbayo, a propuesta de la Federación de Padres y Madres BRITILA.
Don Sergio Iribarren Galbete, a propuesta de la Federación de Padres y Madres SORTZEN.
En representación de los directores de centros docentes privados concertados no universitarios de la Comunidad Foral de Navarra:
Doña Maite Pellejero Olcoz.
En representación de las entidades locales, a propuesta de la Federación Navarra de Municipios y Concejos:
Don Mario Fabo Calero.
Doña Esther Lacasta Pérez-Ilzarbe.
En representación de las Universidades de Navarra:
Doña Cristina Bayona Sáez, en representación de la Universidad Pública de Navarra.
Doña Sonia Rivas Borrel, en representación de la Universidad de Navarra.
En representación de la organización más representativa que englobe los diferentes tipos de discapacidad en la Comunidad Foral de Navarra:
Don Ignacio Toni Echeverría.
En representación del Parlamento de Navarra:
Don Jabi Arakama Urtiaga.
Doña Patricia Fanlo Mateo.
En representación de las asociaciones que trabajan por la igualdad:
Doña Ainara González Rubio.
En representación del Personal de Administración y Servicios de los centros docentes de Navarra:
Doña Lourdes Larumbe Arretxe.
2.º Notificar este acuerdo a los interesados y publicarlo en el Boletín Oficial de Navarra.
Pamplona, 6 de noviembre de 2019.El Consejero Secretario del Gobierno de Navarra, Javier Remírez Apesteguía.
F1914290

1.2.2. Oposiciones y concursos. Oferta Pública de Empleo ANUNCIO DE EMPLAZAMIENTO en procedimiento ordinario número 263/2019 contra desestimación presunta por silencio administrativo del recurso de alzada contra la Resolución 2637/2018, de 22 de agosto, del Director del Servicio de Recursos Humanos del Departamento de Educación, por la que se regula la fase de prácticas de la convocatoria de acceso al Cuerpo de Inspectores de Educación, aprobada por Resolución 300/2018, de 26 de enero, y desestimación por silencio administrativo de revisión de la convocatoria de acceso al Cuerpo de Inspectores y otros actos relacionados.
Mediante oficio de 16 de septiembre de 2019, de la Secretaria General Técnica del Departamento de Educación, se ordena la remisión del expediente administrativo a la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Navarra y el emplazamiento a las personas interesadas en el recurso contencioso administrativo número 236/2019, interpuesto por don Luis Alberto Villa Madera, contra la Resolución 2637/2018, de 22 de agosto, del Director del Servicio de Recurso Humanos del Departamento de Educación, por la que se regula la fase de prácticas de la convocatoria de acceso al cuerpo de Inspectores de educación, aprobada por Resolución 300/2018, de 26 de enero, del Director del Servicio de Recursos Humanos del Departamento de Educación y desestimación por silencio administrativo de revisión de la convocatoria de acceso al cuerpo de Inspectores y otros actos relacionados.
En virtud de lo dispuesto en dicho oficio y conforme al artículo 49 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, mediante el presente anuncio se emplaza a todas las participantes en la Convocatoria de acceso al cuerpo de Inspectores de Educación, aprobada por Resolución 300/2018, de 26 de enero, del Director del Servicio de Recursos Humanos del Departamento de Educación, de los Tribunales de Euskera y Castellano, para que puedan personarse en la Sala de lo Contencioso Administrativo Tribunal Superior de Justicia de Navarra en el plazo de nueve días hábiles siguientes a su publicación.
Pamplona, 14 de noviembre de 2019.La Secretaria General Técnica, Beatriz Ayerra Gamboa.
F1914574

1.4. SUBVENCIONES, AYUDAS Y BECAS
ORDEN FORAL 178/2019, de 8 de noviembre, del Consejero de Presidencia, Igualdad, Función Pública e Interior, por la que se convoca el premio BERDINNA 2020 a la igualdad entre mujeres y hombres y se establecen las Bases para su concesión.
Mediante el Decreto Foral 1/2018, de 10 de enero, se crea el Premio BERDINNA a la igualdad entre mujeres y hombres, cuya finalidad es destacar y reconocer públicamente la actuación de quienes se han distinguido por su labor en el campo de la igualdad entre mujeres y hombres en la Comunidad Foral de Navarra. Se establece en dicho Decreto Foral que el premio será convocado con una periodicidad anual, a través de orden foral de la persona titular del Departamento con competencias en Igualdad entre mujeres y hombres.
Así, en cumplimiento de lo dispuesto, procede la aprobación y publicación de las bases que deben regir la convocatoria del Premio BERDINNA
2020 a la igualdad entre mujeres y hombres.
En consecuencia, en virtud de las facultades que me han sido atribuidas por la Ley Foral 14/2004, de 3 de diciembre, del Gobierno de Navarra y de su Presidenta o Presidente, en relación con el Decreto Foral 85/2019, de 14
de agosto, por el que se establece la estructura básica del Departamento de Presidencia, Igualdad, Función Pública e Interior, ORDENO:
1.º Convocar el Premio BERDINNA 2020 a la igualdad entre mujeres y hombres y aprobar las Bases Reguladoras, que figuran como anexo a esta Orden Foral.
2.º Autorizar un gasto de tres mil euros 3.000 euros con cargo a la partida a B40001 B4200 4809 232300 Premio BERDINNA del Presupuesto de Gastos del año 2020 o partida equivalente a la de los Presupuestos de 2019, quedando supeditado a la existencia de crédito suficiente para ello.
3.º Publicar esta Orden Foral y su Anexo en el Boletín Oficial de Navarra.
4.º Trasladar esta Orden Foral a las personas integrantes del Jurado, al Negociado de Asuntos Económicos del Departamento de Relaciones Ciudadanas y al Negociado de Gestión Económica y Contable de la Secretaría General Técnica del Departamento de Presidencia, Igualdad, Función Pública e Interior, a los efectos oportunos.
Pamplona, 8 de noviembre de 2019.El Consejero de Presidencia, Igualdad, Función Pública e Interior, Javier Remírez Apesteguía.
ANEXO
El Gobierno de Navarra convoca el Premio BERDINNA 2020, con el objetivo de reconocer la trayectoria de personas o entidades que se hayan distinguido por su labor en el campo de la igualdad entre mujeres y hombres en la Comunidad Foral de Navarra, de acuerdo con las siguientes, BASES
1.Objeto del Premio BERDINNA 2020.
El Premio BERDINNA tiene como finalidad destacar y reconocer públicamente la actuación de quienes se han distinguido por su labor en el campo de la igualdad entre mujeres y hombres en la Comunidad Foral de Navarra.
2.Dotación del premio.
El Premio BERDINNA tiene una dotación económica de tres mil euros que se imputarán con cargo a la partida B40001 B4200 4809 232300 Premio BERDINNA del Presupuesto de Gastos del año 2020 o equivalente, supeditado a la existencia de crédito suficiente.
Igualmente se realizará un reconocimiento efectuado en acto público por el Gobierno de Navarra.
3.Lugar y plazo de presentación de las candidaturas.
3.1. Las candidaturas podrán presentarse tanto por canal electrónico a través del Registro General Electrónico como presencialmente en el Registro del Instituto Navarro para la Igualdad/Nafarroako Berdintasunerako Institutua calle Alhóndiga, 1-2.º 31002 de Pamplona.
Igualmente podrán presentar las candidaturas a través del correo electrónico gestionrecursosinai@navarra.es.
3.2. El plazo de presentación de candidaturas finaliza el 10 de enero de 2020.
3.3. La presentación de las candidaturas al Premio supone la aceptación total de las presentes bases, así como de los acuerdos que adopte el Jurado del Premio.