Boletín Oficial de Canarias del 1/2/2024
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Source: Boletín Oficial de Canarias
Boletín Oficial de Canarias núm. 23
3867
Jueves 1 de febrero de 2024
I. Disposiciones generales Consejería de Presidencia, Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad 468
DECRETO 6/2024, de 22 de enero, por el que se corrigen los errores advertidos en el Reglamento de los criterios generales de selección y promoción del Cuerpo General de la Policía Canaria, aprobado por el Decreto 438/2023, de 18 diciembre BOC n.º 252, de 27.12.2023.
El 27 de diciembre de 2023 se publicó en el Boletín Oficial de Canarias n.º 252 el Decreto 438/2023, de 18 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento de los criterios generales de selección y promoción del Cuerpo General de la Policía Canaria.
Se han advertido errores en el referido Reglamento de los criterios generales de selección ypromoción del Cuerpo General de la Policía Canaria, en concreto, en los artículos 7.1, letras c y e, y 26.3.
Consta en el expediente informe propuesta de la Dirección General de Seguridad.
El artículo 109.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, referido a la rectificación de errores, establece que: Las Administraciones Públicas podrán, asimismo, rectificar en cualquier momento, de oficio o a instancia de los interesados, los errores materiales, de hecho, o aritméticos existentes en sus actos.
En su virtud, y en aplicación de lo dispuesto por el artículo 58.1.a de la Ley 4/2023, de 23 de marzo, de la Presidencia y del Gobierno de Canarias, a propuesta de la Consejera de Presidencia, Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad y previa deliberación del Gobierno en su reunión del día 22 de enero de 2024, D I S P O N G O:
Único.- Proceder a la corrección de los errores materiales advertidos en el Reglamento de los criterios generales de selección y promoción del Cuerpo General de la Policía Canaria, aprobado por el Decreto 438/2023, de 18 de diciembre, en los siguientes términos:
- En el artículo 7, apartado 1, letra c, donde dice:
Para el empleo de subinspector o subinspectora, de la Escala Ejecutiva, Grupo A, Subgrupo A2: concurso-oposición libre, con reserva de hasta el 50 por 100 de las plazas de cada convocatoria para la promoción interna. Las bases de las convocatorias deberán prever que, a la finalización de las fases de oposición, en las convocatorias que incluyan turno libre y de promoción interna, las plazas sobrantes en uno de los turnos, de haberlas, se acumularán al otro turno.
Debe decir:
Para el empleo de subinspector o subinspectora, de la Escala Ejecutiva, Grupo A, Subgrupo A2: concurso-oposición, por promoción interna.
https sede.gobiernodecanarias.org/boc
boc-a-2024-023-468
