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Boletín Oficial de la Pcia. de Neuquén del 4/1/2024
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Fuente: Boletín Oficial de la Provincia de Neuquén
Neuquén, 04 de Enero de 2024
BOLETÍN OFICIAL - EDICIÓN ESPECIAL
PÁGINA 3
quén, creándose asimismo la Oficina de Intervención en Violencia Laboral bajo la órbita del Ministerio de Economía e Infraestructura u organismo que en el futuro le reemplace, y la Comisión de Prevención de la Violencia Laboral, que funcionará en el ámbito del Ministerio de Jefatura de Gabinete u organismo que en el futuro le reemplace;
Que en consecuencia, dada la nueva gestión de gobierno y la consecuente determinación de funciones conforme lo establecido por la Ley 3420, corresponde establecer entre las funciones atenientes a los Ministerios de Economía, Producción e Industria, y Ministerio de Infraestructura, las relativas a la Oficina de Intervención en Violencia Laboral y Comisión de Prevención de la Violencia Laboral, respectivamente;
Que en virtud de lo expuesto y en un todo de acuerdo con las facultades conferidas por la Ley 3420, se propicia la emisión de la presente norma;
Por ello:
EL GOBERNADOR DE LA PROVINCIA DEL NEUQUÉN
DECRETA:
Artículo 1: MODIFÍCASE el artículo 24 de la Ley Orgánica de Ministerios de la Provincia del Neuquén 3420, el que quedará redactado de la siguiente manera:
Artículo 24: Las competencias del Ministerio de Economía, Producción e Industria son, entre otras, las siguientes:
a Entender en la planificación y desarrollo de la economía provincial.
b Participar en la elaboración de planes estratégicos sectoriales para el desarrollo económico y evaluar el impacto sobre la economía provincial.
c Entender a través de la coordinación, adecuación y evaluación, los efectos de las políticas económicas nacionales a nivel provincial.
d Entender en la administración de la hacienda y finanzas del Estado.
e Formular y ejecutar la política fiscal y presupuestaria.
f Entender en todo lo relativo al patrimonio, gastos y recursos del Estado, supervisando su organización, administración y fiscalización.
g Intervenir en todo lo relativo al gasto generado por la planta de personal de la Administración pública.
