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Núm. 245 venres, 25 de outubro de 2019

BOP Lugo
Se encuadran en él los/as trabajadores/as que, dominando una sola rama, les son de aplicación todo lo establecido en el nivel anterior.
Nivel 4. Ayudante/a.
Criterios generales: Son trabajadores/as que a las órdenes de sus superiores ejecutan trabajos de prótesis dental dominando una o varias fases de la fabricación de una rama de la prótesis, con responsabilidad en dichas fases.
Formación: no se precisa titulación específica, si bien los/as trabajadores/as deberán tener el título de Bachillerato, BUP.
Tareas: de contenido técnico adecuado, reservándose a este nivel aquellas que exijan una mayor cualificación técnica adquirida por la experiencia en el trabajo.
Nivel 5. Auxiliar de servicios varios.
Criterios generales: Son trabajadores/as que a las órdenes de sus superiores ejecutan trabajos de ayuda en las diversas fases del proceso a los/as profesionales integrados en los niveles superiores.
Formación: no se precisa titulación específica, si bien los/as trabajadores/as deberán tener el título de Bachillerato, BUP.
Tareas: de contenido técnico básico adecuado, reservándose a este nivel aquellas que exijan una mayor cualificación técnica adquirida por la experiencia en el trabajo.
Grupo profesional de Administración Nivel 1. Director/a Administrativo/a.

Formación: Titulación universitaria de grado superior o conocimientos equivalentes equiparados por la empresa y/o con experiencia consolidada en el ejercicio de su sector profesional.
Tareas: Ejemplos: En este grupo profesional se incluyen a titulo enunciativo todas aquellas actividades que por analogía son asimilables a las siguientes:
1. Coordinación, supervisión, ordenación y/o dirección de trabajos heterogéneos o del conjunto de actividades dentro de un área de actividad, servicio o departamento.
2. Responsabilidad y dirección de la explotación de un ordenador o de redes localizadas de servicios informáticos sobre el conjunto de servicios de procesos de datos en unidades de dimensiones medias.
3. Tareas de dirección técnica de alta complejidad y heterogeneidad con elevado nivel de autonomía e iniciativa dentro de su campo en funciones de administración, asesoría, fiscal, laboral, etcétera.
4. Funciones consistentes en planificar, ordenar y supervisar un área, servicio o departamento con responsabilidades sobre resultados y ejecución de las mismas.
5. Tareas de análisis de sistemas informáticos consistentes en definir, desarrollar e implantar los sistemas mecanizados tanto a nivel físico Hardware como a nivel logístico Software.
Nivel 2. Oficial 1a Administrativo/a Criterios generales: Aquellos/as trabajadores/as que realizan trabajos de ejecución autónoma que exijan habitualmente iniciativa y razonamiento por parte de los/as trabajadores/as encargados de su ejecución, comportando, bajo supervisión, la responsabilidad de los mismos.
Formación: Bachillerato, BUP o equivalente o técnicos especialista Módulos nivel 3 o Certificados de profesionalidad del mismo nivel o cualificación acreditada equivalente del Catálogo de cualificaciones profesionales vigente complementada con formación en el puesto de trabajo, en su defecto, conocimientos adquiridos en el desempeño de la profesión.
Tareas: Ejemplo: En este grupo profesional se incluyen a titulo enunciado todas aquellas actividades que por analogía son asimilables a las siguientes:
1. Redacción de correspondencia comercial, cálculo de precios a la vista de ofertas recibidas, recepción y tramitación de pedidos y propuestas de contestación.
2. Establecer en base a documentos contables una parte de contabilidad.
3. Supervisión de la documentación administrativa relativa a los/as trabajadores/as de la empresa.
4. Supervisión, según normas generales recibidas de un mando inmediato superior, de la ejecución practica de las tareas de oficina de mayor complejidad.

Anuncio publicado en: Num BOP 245
244 año 2019 25/10/2019
24/10/2019 08:00:00
13:42:44

Criterios generales: Aquellos trabajadores/as que, con responsabilidad de la producción, organización, administración o compraventa, con poderes o no, realicen trabajos para los que precisen especiales conocimientos, preparación y experiencia y ejerzan funciones de dirección o de su titulación académica superior. Desempeñan sus funciones con un alto grado de autonomía, iniciativa y responsabilidad.