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27 Octubre 2020

Boletín Oficial de la Provincia de Huesca
Nº 206

ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
AYUNTAMIENTO DE HUESCA
RECURSOS HUMANOS
3911

ANUNCIO

RESOLUCIÓN Núm. 5031/2020, de fecha 26 de octubre de 2020, relativa a las pruebas selectivas para la cobertura en propiedad, por el sistema de promoción interna, de una plaza de Subinspector de la Policía Local, por la que se resuelve:
PRIMERO.- Aprobar las Bases reguladoras de la cobertura en propiedad, por el sistema de promoción interna, mediante del sistema de concurso-oposición, de una plaza de Subinspector de la Policía Local del Ayuntamiento de Huesca, incluida en la Oferta de Empleo Público del año 2019, vacantes en la Plantilla de personal funcionario de la Corporación.
SEGUNDO.- Aprobar la convocatoria de las pruebas selectivas para la cobertura en propiedad, por promoción interna, mediante el sistema de concurso-oposición, de una plaza de Subinspector de la Policía Local del Ayuntamiento de Huesca, cuyas características figuran en el apartado primero de esta resolución.
TERCERO.- Publicar las Bases reguladoras de las pruebas selectivas indicadas en el apartado primero de la parte dispositiva de la presente Resolución, junto con la convocatoria, en el Boletín Oficial de Aragón, en el Boletín Oficial de la Provincia de Huesca, en el Tablón de anuncios de la sede electrónica y en la página web del Ayuntamiento de Huesca www.huesca.es. Además, un extracto de dicho anuncio será publicado en el Boletín Oficial del Estado.
Huesca, 26 de octubre de 2020. El Alcalde, Luis Felipe Serrate.
BASES REGULADORAS DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS PARA PROVEER UNA PLAZA
DE SUBINSPECTOR DE POLICIA LOCAL DEL AYUNTAMIENTO DE HUESCA POR
PROMOCIÓN INTERNA
BASE PRIMERA. Normas generales Objeto de la convocatoria.- Se convocan pruebas selectivas para la provisión en propiedad mediante concurso-oposición por el sistema de PROMOCIÓN INTERNA de una plaza de Subinspector de la Policía Local de la plantilla de personal funcionario del Excmo.
Ayuntamiento de Huesca, pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales, Grupo A, Subgrupo A2, incluidas en la Oferta de Empleo Público de 2019, de conformidad con el Decreto de la Diputación General de Aragón 222/1991, de 17 de diciembre, de Reglamento Marco de organización de las Policías Locales de Aragón de conformidad con lo establecido en Real Decreto Legislativo 2/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Estatuto Básico del Empleado Público, Ley de Bases de Régimen Local de 2 de abril de 1985, en la redacción dada por la Ley 11/1999, de 21 de abril; la Ley 8/2013, de 12 de septiembre, de Coordinación de Policías Locales de Aragón, Real Decreto 896/1991, de 7 de junio; Ley 7/1999, de 9 de abril, de Administración Local de Aragón y demás disposiciones concordantes.
La plaza está dotada con las retribuciones correspondientes al Grupo A, Subgrupo A2, con el Complemento de Destino, trienios, pagas extraordinarias y demás retribuciones que le correspondan con arreglo a la legislación aplicable.
Para lo no previsto expresamente en estas Bases, se estará a lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común; Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido del Estatuto 8875

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